বর্ষা বেতন ধারাবাহিকতা: কীভাবে সৌর এবং এসএমএস ৭২ ঘণ্টা বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতার সময় উপকূলীয় ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগকে জীবিত রাখে
বর্ষাকালীন বেতন প্রদান অব্যাহত থাকা এটি কোনো বিলাসিতা নয়। এটি জীবনধারণ। কল্পনা করুন, বরগুনার পাটের মিল মালিক রহমান ঘূর্ণিঝড়ের শব্দে মোমবাতির আলোয় টাকা গুনছেন*। তাঁর স্টাফ-দের ১১ দিন ধরে বেতন দেওয়া হয়নি। শিশুরা না খেয়ে থাকছে। এটি ১৯৮৮ সাল নয়, এটি ২০২৫ সাল। বাংলাদেশের উপকূলীয় অঞ্চলে, ৭২ ঘণ্টার বর্ষা বিদ্যুৎ বিভ্রাট এখনও বেতন প্রদানকে ভেঙে দেয়। কিন্তু এখন সৌর শক্তি চালিত ফোন এবং বার্তা (এসএমএস) জীবনদায়ী হিসেবে নতুন ইতিহাস লিখছে। যখন বিদ্যুৎ সংযোগ বন্ধ হয়ে যায়, তখন এই ব্যবসাগুলি কেবল টিকে থাকে না, তারা উন্নতি করে। এটি বর্ষাকালীন বেতন প্রদান অব্যাহত থাকার নতুন জন্ম।
উপকূলীয় বাংলাদেশে বর্ষাকালীন বেতন প্রদান অব্যাহত থাকা কেন ব্যর্থ হয়
এখানকার বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতা কোনো সাময়িক বাধা নয়। এগুলো হলো মৌসুমী অবরোধ। ২০২৪ সালের বর্ষাকালে, কক্সবাজারের ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগগুলি (এসএমই) মোট ৮৯ ঘণ্টা বিদ্যুৎ বিভ্রাটের সম্মুখীন হয়েছিল।বি আর ই বি-এর ২০২৫ সালের বর্ষাকালীন স্থিতিস্থাপকতা প্রতিবেদন যখন ফাইবার অপটিক কেবল ডুবে যায়, তখন ক্লাউড বেতন প্রদান পদ্ধতি ভেঙে পড়ে। হাতের তৈরি হিসাবের খাতা আর্দ্রতায় নষ্ট হয়ে যায়। মানুষের ক্ষতি? খুলনার সামুদ্রিক খাদ্য প্রক্রিয়াকরণ ইউনিটগুলির ৪২% স্টাফ দুটি বেতন বকেয়া হওয়ার পর কাজ ছেড়ে দেয়।ব্র্যাকের ২০২৫ সালের কর্মসংস্থান সমীক্ষা এটা অদক্ষতা নয়। এটা হলো প্রাতিষ্ঠানিক বিশ্বাসঘাতকতা।
সংযুক্ততার মরীচিকা
উপকূলের টেলিযোগাযোগ সংস্থাগুলি “৪জি কভারেজ”-এর প্রতিশ্রুতি দেয়। বাস্তবতা হলো: ঘূর্ণিঝড়ের সময়, বন্যার জলে পায়ের ছাপের মতো সংকেত বারগুলি অদৃশ্য হয়ে যায়। সাতক্ষীরার মাছ রপ্তানিকারক আয়েশা বেতন বিতরণের ভুলে ১২ লক্ষ টাকা হারান, যখন তাঁর ক্লাউড সিস্টেম চক্রের মাঝামাঝি সময়ে জমে যায়*। তিনি বলেন, "আমার হিসাবরক্ষক প্রমাণের জন্য হোয়াটসঅ্যাপের স্ক্রিনশট ব্যবহার করেছিলেন। ব্যাংক সেগুলো প্রত্যাখ্যান করে। এটুআই কর্মসূচির অবকাঠামো নিরীক্ষা নিশ্চিত করে যে উপকূলীয় ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগগুলির ৬৮ শতাংশের কাছে বিকল্প সংযোগ ব্যবস্থা নেই। তা ছাড়া, বেতন বিতরণ রাশিয়ান রুলেট খেলায় পরিণত হয়।
জেনারেটরগুলির মিথ্যা প্রতিশ্রুতি
অনেক ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগ ডিজেল জেনারেটর কেনে। কিন্তু বর্ষাকালে জ্বালানির অভাব দেখা দেয়। পটুয়াখালীতে জেনারেটরের জন্য সারি কিলোমিটার পর্যন্ত লম্বা হয়। খরচ বেড়ে যায়: কালো বাজারে ডিজেলের জন্য প্রতি ঘন্টায় ২,৫০০ টাকা লাগে।ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগ ফাউন্ডেশনের সংকটকালীন সারসংক্ষেপ আরও খারাপ বিষয় হলো, প্লাবিত কারখানাগুলিতে ধোঁয়া স্টাফদের বিষাক্ত করে। প্রায় দুটি মারাত্মক ঘটনার পরে, পোশাক কারখানার মালিক ফরিদ সৌর শক্তিতে চলে যান*। তাঁর রায়? "জেনারেটর অন্ধকারকে ঘুষ দেয়। সৌর শক্তি অন্ধকারকে পরাজিত করে।"
সৌর শক্তির মাধ্যমে বর্ষাকালীন বেতন প্রদান অব্যাহত থাকা নির্মাণ
সৌর শক্তি কেবল শক্তি নয়। এটি হলো সার্বভৌমত্ব।
মোবাইল বেতন প্রদানের সংকটকালীন তহবিল
ভারী সার্ভার ভুলে যান। উপকূলের ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগগুলি এখন "বেতন প্রদানের জন্য টিকে থাকার কিট" স্থাপন করছে...
- সৌর শক্তিতে আহিত ট্যাবলেট অফলাইন বেতন প্রদানের অ্যাপ্লিকেশন (যেমন) সহযোগে... ভরসা বেতন প্রদান ব্যবস্থাযা আন্তর্জাল সংযোগ ব্যতীত বেতন প্রক্রিয়া সম্পন্ন করে
- শক্তপোক্তভাবে তৈরি বিদ্যুৎ সঞ্চয়ী যন্ত্র ৭২ ঘণ্টার বেশি অবিচ্ছিন্ন ব্যবহারের জন্য যার ক্ষমতা পরিমাপ করা হয়েছে
- জলরোধী নথিপত্রের থলি ভৌত বিকল্প হিসাবের খাতার জন্য
প্র্যাকটিক্যাল অ্যাকশন বাংলাদেশের বর্ষাকালীন পরীক্ষামূলক কর্মসূচি ভোলায় ১২০টি ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগকে এই সরঞ্জামগুলি দেওয়া হয়েছিল। ফলাফল? এক দশকে ২০২৪ সালের সবচেয়ে ভয়াবহ ঘূর্ণিঝড় মৌসুমেও বেতন দিতে শূন্য বিলম্ব দেখা গেছে। ধান কলের মালিক কামাল বলেন, "আমার প্রতিবেশী যখন ডিজেলের জন্য ভিক্ষা করছিল, তখনও আমি স্টাফদের বেতন দিয়েছি।
অফলাইন-প্রধান অ্যাপ্লিকেশনগুলি যা কখনও ঘুমায় না
যখন নেটওয়ার্ক সংযোগ বিচ্ছিন্ন হয়ে যায়, তখন ক্লাউড অ্যাপ্লিকেশনগুলি ব্যর্থ হয়। অফলাইন-প্রধান অ্যাপ্লিকেশনগুলি তখন উন্নতি লাভ করে। ভরসা বেতন প্রদান ব্যবস্থাখুলনার মৎস্য সমবায় সমিতিগুলির সাথে যৌথভাবে নকশা করা হয়েছে। এটি সমস্ত তথ্য স্থানীয়ভাবে সংরক্ষণ করে। যখন সংযোগ ফিরে আসে, তখন এটি স্বয়ংক্রিয়ভাবে লেনদেন সিঙ্ক করে। কোনো নকল থাকে না। কোনো ভুল হয় না। ইউএনডিপি-এর বৈধতা যাচাইয়ের গবেষণা ৬৮ ঘণ্টা সংযোগ বিচ্ছিন্ন থাকার পরেও ৯৯.৩% সঠিকতা দেখিয়েছে। মূল উদ্ভাবন? অল্প শিক্ষিত ব্যবস্থাপকদের জন্য বাংলা ভয়েস নির্দেশ। উন্নয়নকারী তাসনিম ব্যাখ্যা করেন, “কেবল ‘ঈদের বোনাস হিসাব করুন’ বলুন”*। "অ্যাপটি বর্ষার শব্দের মধ্যেও আপনার কথা শুনতে পায়।
এসএমএস ব্যবহার করে মৌসুমী বেতন প্রদানের স্থায়িত্ব: যে আশার আলো কখনও নিভে যায় না
যখন আন্তর্জাল সংযোগ থেমে যায়, বার্তা (এসএমএস) সচল থাকে। সর্বদা।
এসএমএস-ভিত্তিক বেতনের রশিদ পদ্ধতি
কোনো অ্যাপ্লিকেশনের প্রয়োজন নেই। কোনো প্রবেশাধিকারের দরকার নেই। কেবল বার্তা।বেতন নিশ্চিত করা হয়েছে: রহমান আহমেদ, ৳ ১২,৫০০। মিল নং ৩, বরগুনা। সূত্র সংখ্যা: এমপিসি২০২৫-৭৮৯
র্যানডম অ্যাক্সেস স্মৃতি: ১৬ গিগাবাইট। বিদ্যুৎ সরবরাহ ব্যবস্থা: ৬৫ ওয়াট। স্থায়ী কঠিন ড্রাইভের স্থান: ২৫৬ গিগাবাইট। নগদ-এর ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগ বিভাগ এটি ২০ বছর পুরনো নকিয়া ফোনগুলিতেও কাজ করে। স্টাফরা তাৎক্ষণিক নগদ টাকা তোলার জন্য ব্যাংকগুলিকে মুদ্রিত কাগজ (বা ফোনের পর্দা) দেখান। ঘূর্ণিঝড় বিধ্বস্ত ফেনীতে, ২০২৪ সালের ৭২ ঘণ্টার বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতার সময় ১৪,০০০ স্টাফ বার্তার (এসএমএস) মাধ্যমে বেতন পেয়েছিলেন। শ্রমিক হাবিব বলেন, “বার্তা (এসএমএস) আসার পর আমার স্ত্রী কেঁদে ফেলেছিলেন*। তিনি ভেবেছিলেন, আমরা না খেয়ে থাকব।
আপনি কি অন্য কোনো বাক্য বা শব্দ অনুবাদ করতে চান?
অ্যাপ্লিকেশনগুলির জন্য স্মার্টফোন, নতুন সংস্করণ এবং ধারণ করার স্থানের প্রয়োজন হয়। বার্তার (এসএমএস) জন্য কেবল সংকেত লাগে— যেকোনো সংকেত। গ্রামীণফোন-এর নেটওয়ার্কের স্থিতিস্থাপকতার উপাত্ত প্রমাণ করে যে হোয়াটসঅ্যাপ ব্যর্থ হলেও ১% সংকেত শক্তিতেও বার্তা (এসএমএস) কাজ করে। অল্প শিক্ষিত স্টাফদের জন্য, বার্তা (এসএমএস)-এর পরে স্বয়ংক্রিয়ভাবে ভয়েস কল নিশ্চিতকরণ শুরু হয়। ব্র্যাকের মাঠ পর্যায়ের পরীক্ষায় দেখা যায় যে অ্যাপ্লিকেশনগুলির বিজ্ঞপ্তির জন্য ৬১% বোঝার ক্ষমতার তুলনায় এই পদ্ধতিতে ৯৪% বোধগম্যতা রয়েছে।ব্র্যাকের ডিজিটাল অন্তর্ভুক্তি প্রতিবেদন এটি কোনো সাধারণ প্রযুক্তি নয়। এটি হলো এমন প্রযুক্তি যা প্রতিকূলতায় আরও শক্তিশালী হয়।
সম্পূর্ণ বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতার জন্য প্রশিক্ষণ: মানুষের তৈরি সুরক্ষা বেষ্টনী
প্রশিক্ষিত হাত ছাড়া সরঞ্জাম ব্যর্থ হয়।
বেতন প্রদানের স্থিতিস্থাপকতার ক্ষেত্রে অগ্রগামীরা
উপকূলের ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগগুলি এখন "স্থিতিস্থাপকতার অগ্রগামী" নিয়োগ করে, এঁরা বর্ষাকালীন বেতন প্রদান প্রোটোকলে প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত স্টাফ। চট্টগ্রামের যমুনা ফিশারিতে, অগ্রগামী রুবিনা প্রতি দুই সপ্তাহে মহড়া পরিচালনা করেন:
- ৭২ ঘণ্টার বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতার অনুকরণের মহড়া
- সৌর শক্তিতে আহিত ট্যাবলেটে সংযোগহীন অবস্থায় বেতন প্রক্রিয়া করুন
- জরুরী সিম কার্ডের মাধ্যমে নিশ্চিতকরণের বার্তা (এসএমএস) পাঠান
তাদের দুর্যোগের নথি তাদের দুর্যোগের নথি দেখায় যে বেতন সম্পন্ন করার সময় ১১ ঘণ্টা থেকে কমে ৪৭ মিনিটে দাঁড়িয়েছে। রুবিনা’র রহস্য? “আমরা আসল বর্ষার মধ্যেই অনুশীলন করি। ছাদের উপর বৃষ্টি হলো আমাদের শিক্ষক।
সম্প্রদায়ের বিদ্যুৎ সরবরাহ ব্যবস্থা যা আলো ভাগ করে নেয়
ব্যক্তিগত সৌর সরঞ্জাম যথেষ্ট নয়। বরগুনার ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগের গুচ্ছে, ১৭টি কারখানা একটি সম্প্রদায় ভিত্তিক সৌর বিদ্যুৎ জালিকা ভাগ করে ব্যবহার করে। যা পরিচালনা করে... আইডিসিওএল-এর নবায়নযোগ্য শক্তি কর্মসূচি যখন বাড়িগুলি অন্ধকারে ডুবে যায়, তখনও এটি বেতন প্রদানের কেন্দ্রগুলিকে বিদ্যুৎ সরবরাহ করে। ঘূর্ণিঝড় রিমালের সময়, প্রতিবেশী শহরগুলি ভেঙ্গে পড়লেও এই গ্রিড ৩,২০০ স্টাফকে বেতন প্রদান অব্যাহত রেখেছিল। গোষ্ঠীর প্রধান করিম বলেন, “দুর্যোগের সময় আমরা প্রতিযোগিতা করি না*। আমরা সূর্যের আলো ভাগ করে নিই।
বেতন প্রদানকে অবিচ্ছিন্ন করতে নীতিগত পরিবর্তন
সরকারি পদক্ষেপ টিকে থাকাকে ত্বরান্বিত করছে।
বর্ষাকালীন বেতন প্রদান নির্দেশিকা
বাংলাদেশ ব্যাংকের ২০২৫ সালের নির্দেশিকা সকল ব্যাংককে বার্তার (এসএমএস) মাধ্যমে বেতনের নিশ্চিতকরণকে টাকা তোলার বৈধ দলিল হিসেবে গ্রহণ করতে বাধ্যতামূলক করেছে।বাংলাদেশ ব্যাংকের পরিপত্র সংখ্যা ১৮ আর “পদ্ধতিগত ভুল” দেখিয়ে নগদ টাকা প্রদানে বিলম্ব নয়। নোয়াখালীতে, জেলে সেলিম কেবল তার বার্তার (এসএমএস) সাহায্যে, কোনো পরিচয়পত্র বা খাতা ছাড়া ৳ ৯,৮০০ টাকা তুলেছেন*। তিনি স্মরণ করেন, “টাকা প্রদানকারী হাসি দিয়েছিলেন। তিনি বলেছিলেন, ‘ঝড় আপনার বেতন থামাতে পারেনি।
স্থিতিস্থাপকতা বজায় রাখার বিনিয়োগের জন্য কর মওকুফ
স্থিতিস্থাপকতা বজায় রাখার বিনিয়োগের জন্য কর মওকুফজাতীয় রাজস্ব বোর্ডের বিজ্ঞপ্তি ২০২৫-৪৪ বস্ত্র উৎপাদন কেন্দ্রে নবীন উদ্যোগ পটুয়াখালীতে, এটি তাদের ৳ ৮৫,০০০ টাকার সৌর বিনিয়োগ কমিয়ে ৳ ৫৫,২৫০ টাকায় এনেছে। মালিক ফাতেমা মানুষের দিক থেকে বিনিয়োগের উপর প্রাপ্ত আয় (আর ও আই) হিসাব করেন:* “আমরা তিনটি ঘূর্ণিঝড়ের সময়ে ৪৭ জন স্টাফকে ধরে রাখতে পেরেছিলাম। যা কর ছাড়ের চেয়েও বেশি মূল্যবান।
ঢেউয়ের মতো প্রভাব: যখন বেতন ব্যবস্থা টিকে থাকে, সম্প্রদায় জেগে ওঠে
স্থিতিস্থাপক বেতন ব্যবস্থা হিসাবরক্ষণ নয়। এটি হলো নৃতত্ত্ব।
শিশুরা বিদ্যালয়ে থাকে
যখন বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতার সময়ও বেতন চালু থাকে, তখন শিশুরা কাজ করতে বিদ্যালয় ছাড়ে না। বরগুনার ঘূর্ণিঝড় কবলিত অঞ্চলগুলিতে, বার্তা (এসএমএস) বেতন ব্যবস্থা গ্রহণের পর বিদ্যালয়গুলি ৩১% কম অনুপস্থিতির খবর দেয়।ক্যাম্পে কর্তৃক ২০২৫ সালের শিক্ষা টিকে থাকার ক্ষমতার বিবরণ শিক্ষিকা নাসিমা এই রূপান্তর লক্ষ্য করছেন: “বাবা-মায়েরা বলেন, ‘বার্তা চলে এসেছে*। তাই আমাদের আর পরের ফসল পর্যন্ত চিন্তিত থাকতে হবে না।’” ঐ বার্তাই শিশুদের শৈশব ফিরিয়ে দেয়।
নারী স্টাফরা সংখ্যাগত রূপান্তরে নেতৃত্ব দেয়
উপকূলীয় বেতন ব্যবস্থার স্থিতিস্থাপকতা নারীর দ্বারা চালিত। স্থানে... মা প্রতিষ্ঠান কক্সবাজারের মাছ শুকানোর সমবায় দলের প্রধান জাহানারা বিধবাদের সৌর বেতন সরঞ্জাম পরিচালনা করতে প্রশিক্ষণ দেন*। তিনি বলেন, “পুরুষেরা বন্যার ভয়ে পালিয়ে যায়। আমরা থাকি এবং একে অপরের বেতন পরিশোধ করি। জাতিসংঘের নারী সংস্থা'র প্রভাব মূল্যায়ন দেখা যায় যে নারী পরিচালিত ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগগুলি বেতন পুনরুদ্ধারে ২.৪ গুণ দ্রুত গতি অর্জন করে। তাদের অস্ত্র? বিশ্বাসের সম্পর্কজাল, যা চাল ভাগ করে নেওয়ার মতো শক্তি সঞ্চয়ের যন্ত্রও ভাগ করে নেয়।
সামনের পথ: টিকে থাকা থেকে সার্বভৌমত্বের দিকে
মৌসুমী বেতন প্রদান সচলতার উন্নত হওয়া জরুরি।
কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা যা বিদ্যুৎ বিভ্রাটের পূর্বাভাস দেয়
নতুন উদ্যোগী সংস্থাগুলি যেমন ঝড় পরিশোধ ঘূর্ণিঝড়ের পথ নির্ণয়কারী কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা ব্যবহার করে আগাম বেতন প্রক্রিয়া চালু করা হয়। যখন সংবেদক যন্ত্র ৮০% বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্নতার সম্ভাবনা নির্ণয় করে, তখন ব্যবস্থাটি স্বয়ংক্রিয়ভাবে ৬ ঘণ্টা আগে বেতন প্রক্রিয়া সম্পন্ন করে। সাতক্ষীরার ৪২টি ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগে পরীক্ষামূলকভাবে চালু হয়ে, এটি ২০২৪ সালের বর্ষায় ৳ ৩ কোটি ৭০ লাখ টাকার বিলম্বিত অর্থ প্রদান রোধ করেছে।ঝড় পরিশোধ সম্পর্কিত ঘটনাভিত্তিক পর্যালোচনা প্রতিষ্ঠাতা ইমরান বলেন, “ঝড় আঘাত হানার আগেই আমরা বেতন পরিশোধ করি*। ঝড় মর্যাদা কেড়ে নেওয়ার পরে নয়।
রাষ্ট্রীয় এসএমএস বেতন প্রক্রিয়ার মূল ভিত্তি
বাংলাদেশের তথ্য ও যোগাযোগ প্রযুক্তি বিভাগ একটি সরকার দ্বারা পরিচালিত বার্তা (এসএমএস) বেতন প্রবেশদ্বার তৈরি করছে। ৳ ৫ কোটি টাকার কম বার্ষিক আয়ের ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগের জন্য এটি বিনামূল্যে। ২৯টি ব্যাংকের সাথে এটি সমন্বিত। ২০২৫ সালের প্রাক-বর্ষা অনুশীলনে ৮টি উপকূলীয় জেলা জুড়ে এটি পরীক্ষা করা হয়েছে। নীলনকশা ২০২৬ সালের মধ্যে ১০০% আওতাভুক্তির প্রতিশ্রুতি দেয়। এটি অবকাঠামো নয়, এটি এমন একটি প্রতিশ্রুতি যা বর্ষার আলোয় খোদাই করা হয়েছে।
উপসংহার
ঘূর্ণিঝড় বাইরে তাণ্ডব চালালেও রহমান এখন তার পাটকলের স্টাফদের বার্তার (এসএমএস) মাধ্যমে বেতন পরিশোধ করেন*। টেবিলের উপর তার সৌর ট্যাবলেটটি জ্বলছে, মোমবাতির প্রয়োজন নেই। এই রূপান্তর কোনো জাদু নয়। এটি সুসংগঠিত স্থিতিস্থাপকতা: ইন্টারনেট ছাড়াই অফলাইন অ্যাপ্লিকেশনগুলির সচল থাকা, বার্তাগুলি (এসএমএস) ঝড়ের নীরবতাকে ভেদ করা এবং সম্প্রদায়গুলির পূর্বপুরুষের জ্ঞানের মতো সূর্যের আলো ভাগ করে নেওয়া। বাংলাদেশের উপকূলীয় ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগের জন্য, বর্ষাকালীন বেতন ব্যবস্থার ধারাবাহিকতা একটি অঙ্গীকারে পরিণত হয়েছে, একটি শপথ যে কোনো স্টাফকে সন্তানকে খাওয়ানো এবং বিদ্যুতের জন্য অপেক্ষা করার মধ্যে একটি বেছে নিতে হবে না। পরের বিদ্যুৎ বিভ্রাট এলে, এই ব্যবসাগুলি কেবল টিকে থাকবে না। তারা প্রমাণ করবে যে ঝড়ের কেন্দ্রে, মানবতার সবচেয়ে চরম কাজ হলো সময়মতো আপনার স্টাফদের বেতন দেওয়া। এটাই বর্ষাকালীন বেতন ব্যবস্থার ধারাবাহিকতার অটুট স্পন্দন।
